【招聘】大亚湾2017年第42周招聘信息播报

大亚湾在线招聘编辑、销售、技术

因业务发展需要，【大亚湾在线】招聘以下岗位，如对以下职位感兴趣并符合条件的应聘者，请按“应聘岗位+姓名”的格式，把个人简历发送到
邮箱：dayawan@139.com
网站: www.大亚湾.com


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招聘职位：文案编辑2人

岗位职责：

1、负责大亚湾在线公众号的内容编辑；

2、负责微信、网站、APP等新媒体的日常运营工作；

3、根据大亚湾地区人群的特点和喜好对内容进行持续改进完善；

4、定期策划主题活动并进行站内外推广；

5、对新闻、热点敏锐度高；

6、提高粉丝活跃度增强粉丝粘性。

任职要求：

1、对新媒体行业有较强的认知度；

2、有团队合作精神、善于沟通、开朗活泼；

3、学习能力强、思维开放、对大亚湾片区了解透彻；

4、有微信、自媒体运营经验、熟悉各种社交网络产品；

5、文案写作能力优秀，新闻、文学专业人才优先考虑；

6、逻辑性强、思路清晰、扎实的文字功底且具有个性、有趣的新媒体调性；

7、男女不限，大专及以上学历。

★该岗位可招收优秀应届毕业生

招聘职位：技术员3人

岗位职责：

1、负责公司网站项目的PC端和移动端程序维护，包括但不限于网站模版的开发和维护、网站的程序编码及维护、数据库的部署和维护、服务器的日常维护及紧急情况处理、维护等工作；
2、负责网站项目的PC端和移动端性能优化，提升网站用户体验；
3、负责网站项目的改进、新技术应用、新功能开发与维护；
4、负责网站项目SEO的代码优化；
5、负责网站项目运行的安全性、可靠性及稳定性；
6、遵守公司规章制度，承担相应的保密职责；
7、基于业务发展需求，完成上级交办的其它工作。

任职资格：

1、教育背景：全日制本科及以上学历；
2、从业资格：有高级软件工程师、Java开发工程师、程序员等证书者优先；
3、工作经验：有大型门户网站、移动端Android和IOS开发及维护经验优先；具备黑客攻击与防御实战经验者加分；

4、知识技能：
（1）熟悉WEB网站开发，B/S架构，熟悉主流CMS平台；
（2）精通数据库的设计（Mysql）语言，熟悉WEB2.0网站开发中相关的HTML/XHTML、JavaScript、AJAX、HTML5等相关技术；
（3）熟悉网络安全相关技术，能管理 Firewall/IDS/VPN等主流安全设备；
（4）具有手写HTML、CSS的能力，能运用CSS+DIV构建符合WEB2.0的网站，熟悉XML、AJAX技术；
（5）熟悉关系数据库编程，熟悉Oracle、MySQL；
（6）熟悉Linux系统的部署和脚本编写；
5、个人素质：工作细致认真，踏实上进，具有团队精神和敬业精神。

招聘职位：销售代表5人

视野开阔，关注湾区社会热点，长得可以不型，但话术一定要情，发型可以不酷，但脑洞一定要大，着装可以不in，但人脉一定要广，只要你够“亮” ，包你薪满益足！

岗位职责：

1、主要负责大亚湾地区各行业业务拓展，资源对等；

2、挖掘大亚湾各行业的新客户资料并进行沟通，开发新客户；

2、积极维护合作商家，挖掘客户的最大潜力；

3、配合编辑，协助完成线上或线下活动；

4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

任职要求：

1、热爱销售行业、有房产、家装销售经验优先考虑；

2、学历不限，有企图心，能吃苦耐劳，不甘于平凡单调的生活；

3、积极乐观，敢于面对压力和挑战；

4、和不同人群交往能快速融入，并善于挖掘和利用社会资源。

★若自驾拓展业务可补贴油费

岗位要求：

男女不限，大专及以上学历。

热爱销售行业，有互联网销售经验者优先考虑；

我们为你提供：

1、大亚湾最繁华地区大亚湾万达广场附近，崭新明亮的办公室；

2、小区宿舍、优质食堂、五险一金、意外险、年终奖、节日福利等；

3、和谐、轻松愉快的工作氛围、拒绝一板正经、平庸、千篇一律；

4、业内同行强有力的工资竞争。

报名方式：

对以上职位感兴趣并符合条件的应聘者，个人简历请以“应聘岗位+姓名”的格式，发送到招聘邮箱：dayawan@139.com；网站: www.大亚湾.com；或添加人事微信：详聊。

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惠州市有缘商贸有限公司

• 招聘职位：仓库管理员
• 招聘人数：若干人
  
• 招聘性别：不限
• 薪资待遇：3000-5000
  
• 岗位职责：
  
  

   1 、有责任心，能吃苦耐劳。
   2、 服从管理。
   3、有装卸工经验

• 任职资格：
  职位要求：
  1、学历不限
  2、经验不限
  
  
• 工作地点：惠州大亚湾龙海一路76号
  
• 联系方式：李先生 13414766030
  
• 公司简介：
  
  
  本公司经营生活用纸批发贸易业务，是惠州地区较有规模的批发贸易商。以诚信为本，合作共赢的理念发展做大做强，希望能更好的服务于客户！经过几年的努力已取得了本地区维达纸巾、贝柔纸巾、威露士洗护系列、茵茵纸尿裤、小妮卫生巾、柔中洁纸巾和维冠纸巾经销代理权；并且是本地区清风纸巾、洁柔纸巾、好家风纸巾、护舒宝、ABC、七度空间、安而乐、苏菲和英洁等最大的贸易商之一。为公司的发展需要，现诚邀社会各界英才加入，共同发展，创造未来。

深圳信立泰药业股份有限公司

   ● 招聘职位：厨师 / 厨师长
    ● 招聘人数：1人
    ● 招聘性别：不限
    ● 薪资待遇：薪资面议
    ● 岗位职责：
    1、擅长客家菜、粤菜、湘菜、川菜；能做包点；会做西餐更佳。
    2、能写菜单、能合理安排食堂三餐预算，控制费用。
    3、热爱学习，勇于创新、钻研新菜式。
    4、诚实、稳重，有责任心！
    ● 任职资格：

    1、初中以上学历；

    2、有10年以上厨师经验，有3年以上厨房管理经验。

    3、擅长客家菜、粤菜、湘菜、川菜；能做包点；会做西餐更佳。

    4、能写菜单、能合理安排食堂三餐预算，控制费用。

    5、热爱学习，勇于创新、钻研新菜式。

    6、诚实、稳重，有责任心！

        正常上班时间：8：00——13：00；15：30——18：30.
        做早餐时需要提早至6：00上班，做包子时晚上或中午需要加班。
    ● 联系方式：叶小姐 0752-6516999-83196
    ● 工作地点：惠州大亚湾石化大道西42号

    ● 公司简介：

深圳信立泰药业股份有限公司成立于1998年，2009年在深圳证券交易所上市。公司作为国内心脑血管领域自主创新龙头企业和国家火炬计划重点高新技术企业，主要从事高端处方药、介入医疗器械等生物医药产品研发、生产、销售，产品发展的主要领域包括心血管、抗感染、肿瘤以及糖尿病。在心血管方面，现有产品包括：拥有自主知识产权的国家1.1类抗高血压新药阿利沙坦酯（商品名：信立坦，被评为2013年中国十大重磅处方药第2名）、抗血小板凝聚的拳头产品泰嘉以及泰加宁、信达怡、介入医疗器械等，在抗血小板凝集、抗高血压、微创介入等细分市场和治疗领域形成至上而下，优势协同的产品梯队。

惠州大亚湾爱车码头汽配分店

    ● 招聘职位：汽车美容师
    ● 招聘人数：1人
    ● 招聘性别：女
    ● 薪资待遇：薪资面议
    ● 岗位职责：
    1、负责抛光打蜡、清洗发动机，清洗内室、封釉、
    精细镀膜等美容项目的施工；
    2、负责对美容施工所需设备的保管及保养；
    3、完成领导交办的其他工作

    ● 任职资格：

    1、有汽车抛光美容经验，学过系统的汽车美容知识优先考虑；
    2、熟练使用抛光机等漆面处理工具，熟悉各类研磨剂的特性，
    对漆面养护有一定专业知识；
    ● 联系方式：刘先生 18998134677
    ● 工作地点：惠州大亚湾大亚湾龙山八路36至39号
    ● 公司简介：

位于惠州大亚湾西区龙海二路与龙山八路交汇处中萃花城湾北侧36-39号商铺，本会所是一家集高端汽车美容、漆面镀晶、全车贴膜、个性改装、3D四轮定位、德国进口机油、快速维修保养、钣金喷漆、代办保险、违章处理、二手车交易为一体的汽车美容养护会所。本会所有多年美容施工经验的美容技师，同时具有15年以上的维修师傅及钣金喷漆师傅。先进的维修设备，高端车汽车电脑检测仪3台，我们的经营理念——“精益求精，出类拔萃”是我们不懈的追求，“优质车辆，星级服务”是我们生存之源，“便捷服务”是我们努力的方向,“用户满意”是我们最大的收益,“用户信赖”是我们最大的成果。其核心就是为会员客户提供“ 专业化、高端化、养护差异化 、为其量身定做一套全年度的汽车养护方案，使每一位会员享受全方位的持续优质服务。

惠州市熠达科技有限公司

   ● 招聘职位：机械维修/保养师

   ● 招聘人数：10人
   ● 招聘性别：不限
   ● 薪资待遇：5000~8000
   ● 岗位职责：
   1、熟悉三菱、法拉克西门子系统。
   2、会台群、力劲、科杰、法拉克、兄弟、起亚机台优先。
   ● 任职资格：
   1、身体健康，无传染性、精神类疾病。
   2、能吃苦耐劳，有团队精神，有责任心，服从工作安排。
    ● 联系方式：陈女士：13682326503
    ● 工作地点：惠州大亚湾西区龙山七路域鑫科技园
    ● 公司简介：

   友熠达科技有限公司是专业从事机械设备产品，设备维修，
   五金电子产 品等。
   经过多年市场艰苦的探索，公司已整合为专业销售MITSUBISHI系统，
   FANUC系统，SIEMEENS系统，BORTHERE系统的CNC设备配件，
   设 备维修保养及CNC设备的周边工具及附件等专业配套服务公司。

佛山市禅城区恒天顺珠宝店

   ● 招聘职位：万达广场珠宝销售导购

   ● 招聘人数：80人
   ● 招聘性别：女性
   ● 薪资待遇：5500-11000
   ● 岗位职责：
      惠州市大亚湾西区龙海二路万达广场金六福周六福珠宝。
      轮班制，一天7小时，主要工作负责接待顾客、
      销售商品、核对账目等工作。高薪工作等你来挑战，月薪过万不是梦。

   ● 任职资格：

     1、年龄20-33岁

   ● 联系方式：郑先生 15260971087

   ● 工作地点：广东省惠州市大亚湾区万达广场周六福珠宝
   ● 公司简介：

惠州市大亚湾区澳头镇准备新开一家香港大品牌周六福珠宝，品牌大，质量优，售后服务好，专业珠宝销售，店面所处地段好，人流量大，提成自然高。月双休实行轮班制度，轻松上班赚高工资。有专业老师培训礼仪珠宝知识，做气质女人赚白领工资。

【招聘公告】大亚湾区法院公开招聘法官助理13名及书记员11名！

经常会有小伙伴问

法院什么时候招人

来了！

大亚湾经济技术开发区人民法院

公开招聘

法官助理13名！

书记员11名！

公告如下↓

至于你们关心的条件待遇……

笔试的时间地点……

重点通通划好了↓　

惠州大亚湾经济技术开发区人民法院

公开招聘法官助理方案

经大亚湾经济技术开发区管委会同意，我院续招聘法官助理13名，现将有关事项明确如下：

一、招聘条件

应聘人员须具备的基本条件如下：

（一）具有全日制法律本科以上学历；

（二）已经通过国家司法考试，获得法律职业资格A类证书；

（三）年龄35周岁以下（1982年10月1日以后出生）；

（四）有较强的语言表达、文字综合和电脑操作能力。

曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的；在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的；有关法律法规规定不得雇用的其他情形的人员，不得应聘。

二、薪酬待遇和服务年限

聘用后，签订劳动合同，薪酬待遇每年不低于12万元，最低服务年限2年。

三、招聘程序和步骤

此次公开招聘工作采取发布公告、接受报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示与聘用等方法步骤实施。

（一）发布公告。公告在惠州日报、大亚湾法院网站等媒体上公布，公告时间自发布公告之日起至2017年10月31日结束。

（二）接受报名。报名采取现场报名和网上报名的方式进行。

报名时间

2017年10月31日前

现场报名地点

大亚湾区人民法院办公楼7楼政工科

联系人

冯祖才

0752-5567052

注意：《惠州大亚湾开发区人民法院招聘书记员报名登记表》由应聘人员自行到大亚湾法院网站下载并填写好，现场不提供报名表。

报名时需准备提供的材料如下：

1、《惠州大亚湾经济技术开发区公开招聘法官助理报名表》原件2份（A4纸正反页打印）；

2、内地居民身份证复印件一式2份及原件；

3、与应聘岗位要求相关的其他证明材料（A4纸）复印件一式2份及原件；

4、本人近期正面同底免冠一寸彩照3张；

5、港澳学习、国外留学归来人员应聘，须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书，并有我驻外使领馆开具的证明材料。

（网上报名人员上传电子版至dywfyzgk@126.com，领取准考证前审核报名材料原件）

（三）资格审查。按公告中招聘岗位要求的资格条件，对应聘人员提供的报名表及各种证件进行比对审查。审查时，应聘人员所填信息与本人真实信息不符的、与招聘岗位所需资格条件要求不符的，取消应聘人员的报名资格。

区人民法院公开招聘工作领导小组办公室对报名资料确认后，及时制作《笔试准考证》并于笔试前适时发放。

（四）考试。考试采取笔试和面试相结合的办法进行，所有考试科目均不指定考试用书，考试试题由区人民法院委托具有人事考试资质的机构统一命制和阅卷。

考试的总成绩满分为100分，即考试总成绩=笔试成绩×40%+文字速录成绩×30%+面试成绩×30%，成绩计算到小数点后2位。

1、笔试。笔试主要是对应聘人员进行相关专业及综合能力测试，具体考试时间、地点等以发放的《笔试准考证》为准。应聘人员持有效身份证和笔试准考证参加考试。笔试成绩在笔试结束后的7个工作日内在大亚湾法院网站公布。

时间：2017年11月3日 AM9:00—11:30
地点：大亚湾澳头办事处5楼

2、确定面试对象。根据实际开考的岗位数和应聘人员的笔试成绩从高分到低分的顺序（含并列成绩），按照1:2的比例确定面试对象。面试人数如达不到规定比例的，按实际符合面试条件的人数组织面试。

3、资格复审。面试对象在面试前须按规定的时间、地点进行应聘资格复审。凡有关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，取消该应聘人员参加面试的资格。资格复审不合格的，不得参加面试，并按笔试成绩从高到低依次递补面试对象。对通过资格复审的应聘人员现场发放《面试通知书》。

4、面试。面试采用结构化面试的方式进行，主要测试应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、应变能力。每名面试对象的面试时间约为5分钟。

面试实施方案由区人民法院另行制定实施，参加面试人员名单在笔试结束后7个工作日内在大亚湾法院网站公布，同时按有关规定组成面试评委小组，评委人数为7人。

时间：2017年11月10日 AM9:00
地点：大亚湾区法院五楼会议室

面试成绩在考生面试完毕后当场评分、统分，并向考生公布面试成绩。考试总成绩在面试工作结束后3个工作日内在大亚湾法院网站公布。

（五）体检。根据招聘考试的总成绩，从高分到低分按1：1的比例确定体检对象。体检工作由区人民法院参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》的规定组织实施。体检中出现不合格或放弃体检的，依次递补体检人选。

（六）考察。体检结束后，由区人民法院参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》规定执行。考察中如发现应聘人员不符合应聘资格条件、瞒报个人真实情况或者存在有其他影响雇用情形的，一经查实，取消聘用资格。

（七）公示与聘用。根据体检、考察情况，确定拟聘人选。拟聘人选名单在大亚湾法院网站上进行公示，公示时间不少于7个工作日。经公示无异议的拟聘人选，试用期2个月，试用期满后由区人民法院按规定程序办理聘用手续。

四、有关事项

（一）为确保公开招聘工作的顺利开展，成立大亚湾开发区人民法院招聘工作领导小组。组长由陈密院长担任，副组长由区委政法委副书记杨建莉、区人民法院政工科科长薛溢两名同志担任，成员从我院抽调组成，负责招聘组织和协调工作。

（二）区纪检监察局派驻区委政法委纪检组组长李伟平负责公开招聘工作的全程监督。

（三）准考证是应聘人员参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。应聘人员参加笔试、面试、体检时，必须同时携带准考证和身份证。证件不齐者，不得参加考试和体检。

咨询电话：0752-5567052，区法院政工科。

监督电话：0752-5567016，纪检监察部门。

举报电话：0752-5562858，区人社局劳动关系科。

本公告由大亚湾开发区人民法院公开招聘人员工作领导小组负责解释。

附件：法官助理报名表

（扫描二维码可获取）

二〇一七年十月十三日

惠州大亚湾经济技术开发区人民法院

公开招聘书记员方案

经大亚湾经济技术开发区管委会同意，我院续招聘11名书记员。现将有关事项明确如下：

一、招聘岗位和条件

招聘书记员11名，应聘人员须具备的基本条件如下：

（一）具有全日制法律专科以上或全日制本科以上学历；

（二）年龄32周岁以下（1985年10月1日以后出生）；  

（三）有较强的语言表达、文字综合和电脑操作能力。

二、薪酬待遇和服务年限

聘用后，签订劳动合同，薪酬待遇每年不低于6万元，最低服务年限2年。

三、招聘程序和步骤

此次公开招聘工作采取发布公告、接受报名与资格审查、笔试、面试、体检、聘用等方法步骤实施。

（一）发布公告。公告在惠州日报、区人社部门和大亚湾法院网站等媒体上公布，公告时间自发布公告之日起至2017年10月31日结束。

（二）接受报名。报名采取现场报名和网上报名的方式进行。

报名时间

2017年10月31日前

现场报名地点

大亚湾区人民法院办公楼7楼政工科

联系人

冯祖才

0752-5567052

注意：《惠州大亚湾开发区人民法院招聘书记员报名登记表》由应聘人员自行到大亚湾法院网站下载并填写好，现场不提供报名表。

报名时需准备提供的材料如下：

1、《惠州大亚湾经济技术开发区公开招聘书记员报名表》原件2份（A4纸正反页打印）

2、内地居民身份证复印件一式2份及原件

3、与应聘岗位要求相关的其他证明材料（A4纸）复印件一式2份及原件

（网上报名人员上传电子版至dywfyzgk@126.com，领取准考证前审核报名材料原件）

（三）资格审查。按公告中招聘岗位要求的资格条件，对应聘人员提供的报名表及各种证件进行比对审查。审查时，应聘人员所填信息与本人真实信息不符的、与招聘岗位所需资格条件要求不符的，取消应聘人员的报名资格。

区人民法院公开招聘工作领导小组办公室对报名资料确认后，及时制作《笔试准考证》并于笔试前适时发放。

（四）考试。考试采取笔试、文字速录和面试相结合的办法进行，所有考试科目均不指定考试用书，考试试题由区人民法院命制和阅卷。

考试的总成绩满分为100分，即考试总成绩=笔试成绩×40%+文字速录成绩×30%+面试成绩×30%，成绩计算到小数点后2位。

1、笔试。笔试主要是对应聘人员进行相关专业及综合能力测试，具体考试时间、地点等以发放的《笔试准考证》为准。应聘人员持有效身份证和笔试准考证参加考试。笔试成绩在笔试结束后的7个工作日内在大亚湾法院网站公布。

时间：2017年11月3日 AM9:00—10:30

地点：大亚湾人社局培训中心

2、文字速录。文字速录采取同步听录的方法进行。

时间：2017年11月3日 AM11:00—12:00

地点：大亚湾人社局培训中心

3、确定面试对象。根据实际开考的岗位数和应聘人员的笔试和文字速录的综合成绩从高分到低分的顺序（含并列成绩），按照1:2的比例确定面试对象。面试人数如达不到规定比例的，按实际符合面试条件的人数组织面试。

4、面试。面试主要测试应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、应变能力。面试由区人民法院政工科会同业务庭室组织实施，参加面试人员名单2017年11月8日在大亚湾法院网站公布。

时间：2017年11月10日 PM3:00—5:00

地点：大亚湾区法院五楼会议室

考试总成绩在面试工作结束后7个工作日内在大亚湾法院网站公布。

（五）体检。根据招聘岗位考试的总成绩，从高分到低分按1：1的比例确定体检对象。体检工作由区人民法院参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》的规定组织实施。体检中出现不合格或放弃体检的，依次递补体检人选。

（六）公示与聘用。根据体检结果，确定拟聘人选。拟聘人选名单在大亚湾法院网站上进行不少于7个工作日的公示。经公示无异议的拟聘人选，由区人民法院按规定程序办理入职手续。

四、有关事项

（一）为确保公开招聘工作的顺利开展，成立大亚湾开发区人民法院招聘工作领导小组。组长由陈密院长担任，副组长由区委政法委副书记杨建莉、区人民法院政工科科长薛溢担任，成员从我院抽调组成，负责招聘组织和协调工作。

（二）区纪检监察局派驻区委政法委纪检组组长李伟平负责公开招聘工作的全程监督。

（三）准考证是应聘人员参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。应聘人员参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。证件不齐者，不得参加考试和体检。

咨询电话：0752-5567052，区法院政工科。

监督电话：0752-5567016，纪检监察部门。

举报电话：0752-5562858，区人社局劳动关系科。

本公告由大亚湾开发区人民法院公开招聘人员工作领导小组负责解释。

附件：书记员报名表

（扫描二维码可获取）

二〇一七年十月十三日

2017就快要结束了

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