产期，无薪产假，严重破坏国家妇女劳动法！

        大亚湾西区，光弘科技股份有限公司，对孕妇政策实施了强行停薪留职一项目，国家劳动法表明孕妇产期间，产假三个月，有薪产假，补助孕妇生活费，对于光弘这公司，却做出了这违反国家的劳动合同法。严重影响。对此，我非常不满意，却不知去哪里投诉，望取稿，望转发。

如果是符合新规定的孕妇，现在产假都不止3个月了，建议向大亚湾相关劳动部门投诉

光弘公司是以前一直这样还是目前才这样？